2022年は改正育児介護休業法が段階的に施行され、企業は仕事と育児の両立に取り組むことになりますが、「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証の「くるみん認定」があるのをご存じでしょうか。

今回は、2022年4月に認定基準やマークなどが改定された「くるみん認定」について、改定内容と取得方法について解説していますので、参考にしてください。

【助成金などメリットあり】「くるみん認定」の改定内容と取得方法を社労士が解説 – SmartHR Mag.

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