毎年10月に地域別最低賃金は改定されますが、2022年は過去最大の引き上げ幅になることが決定しました。厳しい経営環境下における賃金引き上げです。今回は、中小企業向けの支援策のひとつとして活用していただきたい「業務改善助成金」を解説していますので、参考にしてください。

【2022年10月〜最低賃金対策】最大600万円助成! “コロナ禍の賃上げ”を乗り切る「業務改善助成金」の活用方法-SmartHR Mag.